Métiers de bouche

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MÉTIERS DE BOUCHE

Certificat de Spécialisation Pâtisseries de boutique 

 

La CS offre une spécialisation dans la production d’entrements, de petit gâteau et tartes. Diplôme de niveau 3

MÉTIER

Spécialiste des desserts, le.la pâtissier.ère confectionne tartes, gâteaux, petits fours, entremets ainsi que des glaces, des viennoiseries et assure souvent une activité de traiteur. Il.elle connaît par coeur les secrets de fabrication des différentes pâtes (brisée, sablée, feuilletée), sait choisir les bons ingrédients (farine, sucre, aromates) et les doser avec précision. Attentif.ve à la qualité et à la variété des produits qu’il.elle offre à sa clientèle, le.la pâtissier.ère flatte aussi l’oeil du gourmet en soignant la décoration des desserts (fleurs en sucre, glaçages, rubans de chocolat ou de nougatine … ).

PROFIL

Impossible d’exercer ce métier sans posséder une sensibilité culinaire et avoir envie de partager son savoir-faire avec ses clients. Pour fabriquer un pain de qualité, le boulanger doit être habile de ses mains et respectueux des recettes mais aussi avoir un sens scrupuleux de l’hygiène. II doit aussi savoir innover et proposer de nouveaux produits.
II doit aimer travailler les matières premières telles que la farine, le beurre, les oeufs, etc. (et vérifier s’il n’a pas des allergies a la farine).
Le Boulanger est amené à travailler tôt le matin, souvent le samedi et parfois le dimanche et jours fériés afin de satisfaire et fidéliser la clientèle.

DÉBOUCHÉS

Le titulaire de la certification spécialisée « Pâtisserie de boutique » occupe un poste d’ouvrier spécialisé en pâtisserie.

CONDITIONS D’ACCÈS

Le diplôme et la formation sont accessibles en alternance et présentiel :

  • Etre titulaire  du : CAP pâtisserie ou Bac Pro Boulanger Pâtissier
  • Aux jeunes de 16 à 29 ans révolus dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.
  • Jeunes âgés d’au moins 15 ans s’ils justifient avoir accompli la scolarité du premier cycle de l’enseignement secondaire.
  • Aux personnes qui ont une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH), sans limite d’âge.
  • Aux personnes qui ont un projet de création ou de reprise d’entreprise, sans limitation d’âge.
  • Aux sportifs de haut niveau, sans limitation d’âge.
  • Aux autres personnes dans le cadre d’un contrat de professionnalisation.

DURÉE DE LA FORMATION

Le contrat d’apprentissage permettant la préparation de la CS a une durée de 1 an,  soit 420H/an.

Cycle d’Alternance général :

Le rythme d’alternance est d’une semaine au C.F.A. pour trois semaines en entreprise.

La première année et la seconde année :

  • 12 semaines en CFA soit 420 H de formation/an

    Toutefois, après diagnostic préalable,entretien et/ou évaluation des acquis à l’entrée de la formation puis accord entre le CFA et l’entreprise, la durée de la formation peut être inférieure (ou supérieure en cas de signature tardive d’un contrat)  à celle de ce cycle de formation général pour tenir compte du niveau initial de compétences (diplômes ou expérience professionnelle dans le secteur d’activité).

    • Cette durée de la formation et donc du contrat d’apprentissage est fixée par une convention entre le CFA, l’employeur et l’apprenti lors de l’établissement du contrat.
    • La durée maximale du contrat peut être portée à 4 ans lorsque l’apprenti est un travailleur handicapé.
    • La formation de l’apprenti en CFA doit avoir une durée minimale correspondant à 25 % de la durée totale du contrat.

    OBJECTIFS / CONTENU FORMATION

    OBJECTIFS

    • PRODUIRE des entremets, de petits gâteaux et petits fours, de gâteaux de voyage, de tartes élaborées et de croquembouches
    • RÉALISER les préparations de base, les montages et finitions
    • ORGANISER et SUIVRE la production en la valorisant auprès du personnel de vente en boutique
    • EXERCER son activité dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ainsi que des préconisations liées audéveloppement durable

    CONTENU DE LA FORMATION

    La formation s’organise autour d’un enseignement professionnel et général définis ci-dessous:

    • BC01 – Produire des entremets, petits gâteaux et petits fours, gâteaux de voyage, tartes élaborées et croquembouches
    • BC02 – Optimiser la production en pâtisserie

    MOYENS PÉDAGOGIQUES

    • Formation en alternance
    • Présentiel en groupe
    • Individualisation des parcours via la digitalisation et la formation en situation de travail
    • Encadrement et suivi pédagogique de l’apprenant en centre et en entreprise
    • Livret de formation et plateforme interactive

    CMA Formation Nîmes dispose d’espaces pédagogiques dédiés à la formation dont des plateaux techniques d’exception, salles de cours équipées de TBI, vidéo projecteur, un centre de ressources est à votre disposition.

    MODALITÉS D’EVALUATION

    • Écrit et ou oral, mise en situation
    • Contrôle en cours de formation (CCF) et ou examen ponctuel en fin de cycle de formation
    • Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences

    FINANCEMENT

    • Prise en charge complète pour un contrat d’apprentissage.
    • Prise en charge partielle ou totale pour tout autre dispositif selon la situation et                                                                      le statut du candidat : 16 € / heure (proposition d’un parcours personnalisé).
    • Rémunération par l’employeur de l’apprenti en fonction de l’âge
    • Aucuns frais de scolarité pour l’apprenant

    CONSULTER le guide pratique Employeurs : Aides aux contrats en alternance  CLIQUEZ ICI

    POURSUITE D’ÉTUDES

    • BTM pâtissier
    • BM pâtissier

    ACCESIBILITÉ HANDICAP

    Nos locaux sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Si vous souhaitez nous faire part de besoins spécifiques, notre référent M. Chalandon est à votre écoute au 04 66 62 80 30.

    *Toutes nos formations sont disponibles sous réserve d’un nombre de candidats suffisants.

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